Менеджер по туризму
Объявление № 8097550 с предложением работы на сайте Мультирегиональная Электронная Служба занятости населения от компании Александр Тур в городе (регионе) Городец в вероятной отрасли экономики "Туризм, гостиницы, рестораны" → "Продажа туристических услуг".
Основы объявления:
Опыт работы: не требуется.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 10000 до 25000 руб..
Место работы (населенный пункт): Городец.
Место работы (точный адрес): Городец, улица Макарова, 7.
Актуальность:
Вакансия № 8097550 добавлена в базу данных сайта о работе и трудоустройстве Мультирегиональная Электронная Служба занятости населения в Среда, 8 мая 2024 года и после публикации модератором веб-портала для соискателей работы доступна для просмотра всем зарегистрированным безработным.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю Александр Тур вакантная должность "Менеджер по туризму" может быть уже занята. Администрация нашей интернет-компании приносит извинения за доставленные неудобства.
Дата обновления анкеты вакансии № 8097550 на сайте: Понедельник, 3 июня 2024 год.
Статистика просмотров соискателями работы и отправки сообщений работодателю для объявления с вакансией № 8097550:
Вакансия № 8097550 с предложенной должностью прочитана соискателями работы - 167 раз(а);
Отправлено откликов соискателями работы на вакансию № 8097550 от прямого работодателя - 1 раз(а);
Подробности объявления № 8097550:
Туристической компании "Бюро Путешествий Александр тур" и нашему дружному и быстрорастущему коллективу требуется сотрудник: Если ты общительная, дружелюбная, ответственная, целеустремленная, имеешь навыки продаж (опыт в туризме - необязателен,но приветствуется - научим, покажем, расскажем всё, что знаем сами),минимальные требования это знание ПК, умение планирования и организации рабочего времени, работа в команде. Обязанности: Любить людей, уметь продавать, быстро учиться, быть внимательной и ответственной. У нас каждый сотрудник выполняет свои, а не чужие цели и каждый может зарабатывать и расти в карьерном плане.резюме.Условия:испытательный срок, режим работы пятидневка с 09.00-19.00.О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании "Александр Тур" - http://www.александр-тур.рф/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип компании:
Сфера деятельности компании: Услуги для населения; .
|
Сайты с актуальными вакансиями в городе Городец:
Посетите сайт г. Городец «Работа в России, СНГ, ЕАЭС» с базой данных предложений работы в форме вакансий г. Городец.
Переходите на страницу "Найти работу по вакансиям г. Городец на сайте «Работа в России, СНГ, ЕАЭС»" и ищите свежие вакансии в г. Городец или переходите на страницу "Разместить резюме в г. Городец на сайте «Работа в России, СНГ, ЕАЭС»", добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить свежие вакансии с предложениями работы в г. Городец.
Заходите на сайт Электронная Биржа Труда г. Городец с актуальной базой данных предложений работы в форме вакансий г. Городец.
Переходите на страницу "Найти работу по вакансиям на Электронной Бирже Труда г. Городец" и ищите свежие вакансии в г. Городец или переходите на страницу "Разместить резюме на Электронной Бирже Труда г. Городец", добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить свежие вакансии с предложениями работы в г. Городец.
Обратите внимание на сайт Электронный Центр Занятости Населения г. Городец с актуальной базой данных предложений работы в форме вакансий в г. Городец.
Переходите на страницу "Найти работу в г. Городец по вакансиям в Электронном Центре Занятости Населения г. Городец" и ищите свежие вакансии в г. Городец или переходите на страницу "Разместить резюме в Электронном Центре Занятости Населения г. Городец", добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить свежие вакансии с предложениями работы г. Городец.
Поиск Работы по любой Профессии |
Ищите работу на специализированном сайте Агрегатор вакансий от работодателей России, СНГ, ЕАЭС с актуальной базой данных предложений работы в форме объявлений с вакансиями.
|
