Руководитель HR Отдела (отдел заботы о сотрудниках)
Объявление № 26599433 с предложением работы на сайте Мультирегиональная Электронная Служба занятости населения от компании ТОО Oktrening в городе (регионе) Павлодар в вероятной отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала".
Основы объявления:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: удаленная работа.
Зарплата: от 250000 до 400000 KZT.
Место работы (населенный пункт): Павлодар.
Актуальность:
Вакансия № 26599433 добавлена в базу данных сайта о работе и трудоустройстве Мультирегиональная Электронная Служба занятости населения в Воскресенье, 19 мая 2024 года и после публикации модератором веб-портала для соискателей работы доступна для просмотра всем зарегистрированным безработным.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю ТОО Oktrening вакантная должность "Руководитель HR Отдела (отдел заботы о сотрудниках)" может быть уже занята. Администрация нашей интернет-компании приносит извинения за доставленные неудобства.
Дата обновления анкеты вакансии № 26599433 на сайте: Понедельник, 3 июня 2024 год.
Статистика просмотров соискателями работы и отправки сообщений работодателю для объявления с вакансией № 26599433:
Вакансия № 26599433 с предложенной должностью прочитана соискателями работы - 25 раз(а);
Отправлено откликов соискателями работы на вакансию № 26599433 от прямого работодателя - 0 раз(а);
Подробности объявления № 26599433:
Основная цель это снижение % текучки.
Немного о том, кто мы ...
Мы - аутсорсинговый контакт-центр «Business Partner», ТОП 3 в Казахстане по количеству сотрудников.Мы работаем уже более 6 лет и предоставляем услуги по обработке входящих, исходящих звонков и обращений среднему и крупному бизнесу. В числе наших клиентов крупные компании Казахстана, России, и Европы, это Банки, фарм компании, Интер
ет магазины и другие направления видов деятельности. Мы помогаем компаниям, работающим во всех сферах бизнеса, успешно развиваться за счет передачи части обязанностей нам на аутсорсинг.
Более 70% наших сотрудников работают удаленно в Казахстане, России и других странах.Данная Вакансия так же именно удаленная из дома, либо же некоторые наши сотрудники работают в коворкингах своих городов. Наш фронт офис находится в Шымкенте.
А теперь о нашей вакансии Руководителя отдела заботы о сотрудниках в HR подразделении, задача которого это сокращение текучки в отделах и целом в компании. Ваша работа будет заключаться именно в сокращении процента текучки, поиске решений на эту тему и их реализация. В компании большая часть рядовых не высокооплачиваемых позиций, с текучкой более 25% изза разных факторов в работе. С чем и нужно работать, для того чтобы снизить ее до 18% и более.
Кстати, вот что означает термин Забота— комплекс действий, основанных на позитивных чувствах (часто — любовь, уважение) к объекту (человеку, животному, или предмету), и нацеленных на бескорыстное удовлетворение потребностей того объекта.
Заботу может проявлять как человек к какому-нибудь существу или предмет, так и животное к своему потомству.
Для нас Важно, чтобы у Вас было Высшее образование и практический опыт управления отделом и цифрами.Чтобы Вы умели устанавливать и поддерживать контакт, с высоким уровнем коммуникации.
Еще раз о том, кто нам нужен:руководитель который будет искать решения уменьшения текучки и работать с цифрами.
Условия работы у нас хорошие. Заработная плата устанавливается в виде оклада 250 000 (испытательный срок). Также конечно Вам устанавливается kpi в размере 100 тысяч тенге.На собеседовании мы с Вами полностью обсудим условия оплаты, согласно Вашему опыту. Еще один плюс это то, что Вы сможете расти по карьерной лестнице до любой должности, это все зависит от Ваших целей в нашей компании, от того насколько сильно Вы хотите быть на какой либо должности, а мы ОЧЕНЬ хотим чтобы Вы росли по карьерной лестнице вверх!
Кстати у нас нет родственного блата и дружественных связей на работе !!!
Что по поводу места работы, то наш офис находится в городе Шымкент как я Выше говорил, и если Вы хотите работать в офисе, то у нас он с современным дизайном и уютом, с котом и рыбками )) а также большие кресла и мониторы, бесплатный чай и кофе. А если Вы находитесь в другом городе, то home офис это привычная работа для многих наших сотрудников, ведь более 70% наших специалистов работают именно из дома.
Также наши сотрудники проходят постоянное обучение на базе нашей собственной разработанной платформы, которой пользуются и другие компании. А так же проходить обучение и в других компаниях и мы оплачиваем 50% за Ваше обучение.
Поэтому делайте отклик, если Вы полностью ознакомились с вакансией и ждите нашего первого звонка к Вам.
О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании "ТОО Oktrening" - https://bpartners.kz/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Услуги для бизнеса; .
|
Сайты с актуальными вакансиями в городе Павлодар:
Посетите сайт г. Павлодар «Работа в России, СНГ, ЕАЭС» с базой данных предложений работы в форме вакансий г. Павлодар.
Переходите на страницу "Найти работу по вакансиям г. Павлодар на сайте «Работа в России, СНГ, ЕАЭС»" и ищите свежие вакансии в г. Павлодар или переходите на страницу "Разместить резюме в г. Павлодар на сайте «Работа в России, СНГ, ЕАЭС»", добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить свежие вакансии с предложениями работы в г. Павлодар.
Заходите на сайт Электронная Биржа Труда г. Павлодар с актуальной базой данных предложений работы в форме вакансий г. Павлодар.
Переходите на страницу "Найти работу по вакансиям на Электронной Бирже Труда г. Павлодар" и ищите свежие вакансии в г. Павлодар или переходите на страницу "Разместить резюме на Электронной Бирже Труда г. Павлодар", добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить свежие вакансии с предложениями работы в г. Павлодар.
Обратите внимание на сайт Электронный Центр Занятости Населения г. Павлодар с актуальной базой данных предложений работы в форме вакансий в г. Павлодар.
Переходите на страницу "Найти работу в г. Павлодар по вакансиям в Электронном Центре Занятости Населения г. Павлодар" и ищите свежие вакансии в г. Павлодар или переходите на страницу "Разместить резюме в Электронном Центре Занятости Населения г. Павлодар", добавляйте резюме и после его публикации Вам начнут приходить свежие вакансии с предложениями работы г. Павлодар.
Поиск Работы по любой Профессии |
Ищите работу на специализированном сайте Агрегатор вакансий от работодателей России, СНГ, ЕАЭС с актуальной базой данных предложений работы в форме объявлений с вакансиями.
|
